Trabalho no SUAS

A importância da interdisciplinaridade nas equipes de referência do SUAS

A importância da interdisciplinaridade nas equipes de referência do SUAS

Como já abordado em outros posts aqui no blog, a gestão do trabalho é uma estratégia para a efetivação do SUAS, sendo necessário avançar contra a precarização das relações de trabalho no  âmbito  da Assistência Social. Para tanto são afirmados compromissos por meio das regulamentações e normativas do SUAS, visando a qualificação da prestação de serviços a partir da ampliação da capacidade de resposta diante das demandas de Proteção Social. Portanto, para garantia de respostas adequadas às demandas da população usuária dos serviços do SUASContinue lendo

QUAL A IMPORTÂNCIA E FUNÇÃO DA EQUIPE VOLANTE NO CRAS?

QUAL A IMPORTÂNCIA E FUNÇÃO DA EQUIPE VOLANTE NO CRAS?

Neste texto conversaremos sobre como é necessário contar com uma equipe suficiente para atendimento e acompanhamento pelo PAIF nos Centros de Referência de Assistência Social (CRAS). Primeiramente vamos retomar o que foi apresentado em outro texto aqui mesmo no Blog do GESUAS sobre as equipes de referência Leia aqui: Equipe de Referência ou Equipe Mínima? O que diz a Nob-RH do SUAS. COMPOSIÇÃO DAS EQUIPES DE REFERÊNCIA DO CRAS A quantidade de profissionais para compor a Equipe de Referência do CRAS deve considerar a quantidadeContinue lendo

O QUE PRECISO SABER PARA INICIAR MINHA ATUAÇÃO NO SUAS COM A PESSOA IDOSA?

O QUE PRECISO SABER PARA INICIAR MINHA ATUAÇÃO NO SUAS COM A PESSOA IDOSA?

Por Maria Iannarelli O Brasil, pelas suas características regionais e a diversidade de condições sociais e econômicas, apresenta várias formas de envelhecimento.  Porém, o que é inegável é que a população está envelhecendo de forma acelerada. O Censo de 2010, analisado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE, aponta para uma alteração na pirâmide etária, com redução nas faixas etárias menores e aumento das faixas etárias acima de 60 anos de idade. Nesta avaliação, o Censo de 2010 foi considerado como a RevoluçãoContinue lendo

EQUIPE DE REFERÊNCIA OU EQUIPE MÍNIMA?  O QUE DIZ A NOB – RH/SUAS

EQUIPE DE REFERÊNCIA OU EQUIPE MÍNIMA? O QUE DIZ A NOB – RH/SUAS

Por Ana Paula Lucas e Bel Luchesi Com a promulgação da Constituição de 1988, e o reconhecimento da assistência social como política pública, surge a necessidade de consolidá-la em âmbito nacional, integrando benefícios e serviços, em detrimento de ações fragmentadas e de cunho assistencialista. O caminho percorrido desde então, possibilitou a construção de todo o aparato jurídico, tendo como marco a Lei nº 8742/1993 – Lei Orgânica da Assistência Social e, posteriormente, a Política Nacional de Assistência Social e a Norma Operacional Básica de RecursosContinue lendo

Como preencher corretamente o Prontuário do SUAS? Fique por dentro!

Como preencher corretamente o Prontuário do SUAS? Fique por dentro!

Por Gisele Rodrigues O Prontuário do Sistema Único de Assistência Social (SUAS) é um instrumento nacional de registro do trabalho social com famílias. A oferta do SUAS organizou os serviços socioassistenciais, por meio da Tipificação Nacional dos Serviços Socioassistenciais, considerando níveis de proteção: a Proteção Social Básica (PSB) e a Proteção Social Especial (PSE) de Média e Alta Complexidade. Nesse contexto, o  Prontuário SUAS orienta e propõe padrões para os registros das informações do trabalho social com famílias realizado pelos equipamentos de CRAS, CREAS eContinue lendo